Faites un travail qui compte

Chez M-Files, nous développons des technologies fiables qui aident les organisations à améliorer leurs performances. Vous résoudrez des problèmes importants, développerez vos compétences et travaillerez avec des personnes talentueuses et passionnées venues du monde entier.

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Pourquoi votre travail ici a de l'importance

Les documents sont au cœur du fonctionnement des entreprises. Lorsqu'ils manquent de contexte, le travail ralentit, la confiance s'effrite et la technologie montre ses limites.

Notre travail fait la différence.

Chaque poste chez M-Files à une mission claire : permettre aux utilisateurs de travailler plus intelligemment avec du contenu en contexte.

Que vous développiez des produits, assistiez les clients ou souteniez nos équipes, votre travail aide les entreprises à fonctionner en toute confiance et à établir une base fiable et prête pour l'IA.

C'est un travail qui compte.

Comment nous travaillons ensemble

Nos principes directeurs définissent la manière dont nous nous engageons les uns envers les autres, envers nos clients et envers notre travail. Ils incarnent les comportements que nous attendons, encourageons et valorisons au quotidien.

Faites-le se réaliser3

Make It Happen

Nous prenons les choses en main et transformons les idées en résultats.

Aider les autres-3

Help Others

Nous réussissons en tant qu'équipe en nous soutenant mutuellement et en partant du principe que chacun agit avec de bonnes intentions.

Clients fidèles4

Love Customers

La confiance naît de la valeur que nous apportons, à chaque échange.

À quoi ressemble le travail chez M-Files?

M-Files est une équipe internationale fondée sur la confiance, la transparence et la responsabilité partagée. Nous collaborons au-delà des frontières, des fuseaux horaires et des expertises, unis par un objectif commun.

Ici, on encourage les gens à penser de manière indépendante, à poser des questions et à assumer la responsabilité des résultats. Nous appelons cela « humbitious », un mélange égal d'humilité et d'ambition. Cela signifie viser haut, apprendre rapidement, demander de l'aide quand on en a besoin et se soutenir mutuellement tout au long du chemin.

Il s'agit d'une culture qui privilégie le contexte plutôt que la hiérarchie, la communication claire plutôt que la politique, et la collaboration plutôt que l'ego.

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La vie chez M-Files

La valeur de M-Files repose sur ses équipes

Au sein de toutes les équipes et dans toutes les régions, vous trouverez des collègues curieux, solidaires et engagés à se soutenir mutuellement dans la réussite de chacun. Nous célébrons nos réussites, apprenons de nos défis et sommes fiers du travail que nous accomplissons ensemble.

Écoutez celles et ceux qui travaillent ici. Leurs expériences reflètent la culture que nous construisons chaque jour.

Qu'est-ce qui fait d' M-Files une Great Place to Work

Nous soutenons nos collaborateurs grâce à des avantages, de la flexibilité et des dispositifs conçus pour leur permettre de donner le meilleur d’eux-mêmes et d’évoluer avec nous.

Flexibilité du travail et WFA (Work From Anywhere)

Vous pouvez choisir le lieu de travail qui vous convient, en concertation avec votre responsable. Le dispositif WFA ( Work From Anywhere) vous permet de travailler dans n’importe quel pays disposant d’un bureau M-Files pendant une durée maximale de 60 jours, ou dans tout autre pays pendant une durée maximale de 30 jours.

Régimes de santé les mieux notés

Nous proposons à nos employés des régimes d'assurance maladie complets en fonction de leur pays de résidence.

Distinctions liées aux années de service

Les collaborateurs bénéficient de jours de congé supplémentaires lorsqu’ils atteignent des paliers d’ancienneté de 5, 10, 15, 20 et 25 ans.

Un environnement où vous avez votre place

Nous sommes convaincus que le meilleur travail naît lorsque chacun se sent respecté, inclus et encouragé à contribuer en restant fidèle à soi-même.

En tant qu’entreprise internationale, nous valorisons la diversité des points de vue et des expériences. Chacun doit pouvoir s’exprimer, bénéficier des mêmes chances de réussite et disposer du soutien nécessaire pour accomplir un travail porteur de sens.

L’inclusion n’est pas un programme. C’est la manière dont nous travaillons ensemble chaque jour.

Trouvez votre prochain poste

Si l’idée de concevoir des technologies de confiance, de résoudre des problématiques porteuses de sens et de travailler avec des personnes passionnées par ce qu’elles font vous motive, nous serions ravis d’échanger avec vous.

Découvrez nos opportunités et trouvez le poste où vous pourrez faire la différence.